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El mercado de los reviews de libros ha sido durante un buen tiempo una forma en que los estudiantes se pueden progresar a través de Hamlet y Mientras lo paso mal y generan trabajos correctos en el otro lado. Con todo, desde Liderazgo Ágil: Tips y herramientas para crear equipos ágiles, eficientes y automotivados en un mundo constantemente nuevo. de , el valor aparente de un resumen bien construido es evidente. Sin embargo, en un mundo posterior a Kindle, una nueva cosecha de autores únicamente digitales está resumiendo una gama más generosa de textos, obras a las que es poco probable que hable para un empleo final de cualquier tipo.
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¿Cuál es la clave para crear un equipo humano de excelencia?¿Qué es lo que diferencia a las organizaciones exitosas de las que no lo son?¿Sabes cómo lograr que tu equipo sea más eficiente?Quizá llevas un tiempo tratando de implementar cambios en tu organización…, pero no funcionan. Y lo peor es que no sabes por qué.Generar una transformación real en un equipo requiere enfoques nuevos. La cultura organizacional que ayer daba buenos resultados, hoy es obsoleta e ineficaz.Se necesita un nuevo modelo de liderazgo. Un enfoque humanizado de las organizaciones. Y soluciones de gestión ágiles, que resuelvan las necesidades de un mundo en constante evolución. Liderazgo Ágil propone herramientas prácticas para comenzar a reenfocar la manera de trabajar de tu equipo. La autora te dará pautas para:● Diseñar el propósito de tu organización para que sea inspirador.● Establecer retos y ayudar a tu equipo a automotivarse.● Aplicar la estrategia del Océano Azul a la gestión de equipos.● Crear un clima que fomente la proactividad.● Comunicarte mejor utilizando el “efecto Google”.● Acabar con la “reunionitis” que lastra la eficacia de tu equipo.● Y en general, a adquirir nuevas pautas para una nueva cultura organizacional. Irati Lekue (Pasai Donibane, 1991) cuenta con más de ocho años de experiencia en gestión de equipos y organizaciones, en sectores diversos y aprendiendo de países como España, Alemania, EEUU, México o India.Sus pautas han ayudado a crear decenas de equipos que funcionan.Aprende con Liderazgo Ágil cómo cambiar las dinámicas de trabajo diarias de tu equipo y ponerlo a la altura de los mejores.
Autor:
Núm. Páginas: 96 páginas
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Editorial:
Fecha: 29 diciembre 2019
ISBN: B083B58D1D
Soy una pedagoga infantil con experiencia en proyectos educativos multidisciplinarios y promoción de lectura en bibliotecas. He trabajado con el Ministerio de Cultura en proyectos de fomento a la lectura en la primera infancia y como bibliotecaria en la Red de Bibliotecas Municipal. Mi objetivo ha sido siempre posicionar las bibliotecas como espacios de encuentro comunitario alrededor de la literatura y el conocimiento.